Unser Geschäftsführer sagt nach 18 Jahren Servus!
Nach 18 inspirierenden Jahren im Management der JobCloud HR Tech GmbH sagt unser geschätzter Geschäftsführer Wolfgang Gastager „Servus“.
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Blog
VCM – Jetzt ist es schon wieder passiert!
1:59:40,2 ! So schnell wurde in Wien ein Marathon unter Laborbedingungen durch einen gewissen Eliud Kipchoge 2019 schon mal gelaufen.
Webinar: Programmatic Recruiting – Willkommen im Multi-Posting 2.0!
Übertreiben wir da jetzt, wenn wir an dieser Stelle festhalten: Recruiter:Innen gehören in den Unternehmen zu diejenigen, die aktuell ganz…
Programmatisches Recruiting = Problematisches Recruiting?
Fragen sind dazu da, um beantwortet zu werden. Und gerade im Falle Datadriven bzw. Programmatic Recruiting am besten von diejenigen,…
KI-Debatte: Her mit der künstlichen Intelligenz. Sofort!
Nein, ich werde keinen weiteren Beitrag schreiben, in dem KI entweder der Heiland der Zukunft oder das Skynet von Cyberdyne…
Weg vom Bauch, hin zum Kopf!
Friederike hat uns intern überzeugt. Zur DRX, da müssen wir dieses Jahr unbedingt hin. Nicht nur als Besucher, sondern als…
Kostenloses Webinar | 28.02.2024 | Datadriven Recruiting – Sollte ich da mitmachen?
Datadriven Recruiting – Sollte ich da mitmachen? Diese Frage haben wir schon öfters gestellt bekommen und immer gerne auch mit…
Neuer Commercial Manager bei JobCloud HR Tech
2023 war ein für uns ereignisreiches Jahr mit dem Höhepunkt: Umzug in ein neues modernes Büro in einem der momentan…
Webinar: „Wer, wie, was, warum? Wer nicht fragt, bleibt dumm!“
Wir fragen gerne: Schon von der virtuellen Konferenz Digital Bash – HR am 18.10.2023 gehört? Es geht um umfangreiche Trendeinblicke…
ZURÜCK IN DIE ZUKUNFT PERSONAL EUROPE
Es war ein Big Bang, es tat einen Schlag, und schon standen sie da: 9 unverfrorene Tech-Travellers, die es in…
Wer will schon an unseren Stand bei der ZP Europe kommen?
Grundsätzlich richtig: Es wäre durchaus möglich, uns zwischen 12. und 14. September auf der ZP Europe in der Halle 4.1.…
Mr. Handyman
Unser Backend Developer Roland Ita im Wordrap-Interview. Was ist dein Job bei uns? Backend Developer In welchem Team? DevOps Warum hast…
Immer ein offenes Ohr
Wir freuen uns, Gerti Prifti als Software Engineer im Team zu haben. Was ist dein Job bei uns? Software Engineer In…
Rock on!
Unser neuer Sales Manager Martin Grosse im Wordrap-Interview. Was ist dein Job bei uns? Sales Manager Germany In welchem Team? Sales…
Während die einen AI… die anderen Excel!
Ein Rückblick auf die österreichische Politposse der SPÖ und was Data Driven Recruiting damit zu tun hat. Zugegeben, die Alpenrepublik…
Teambuilding-Event gesucht – VCM 2023 gefunden!
Der Staffelmarathon 2023 aus Sicht unseres CTO Bernhard Hansbauer Als Neuzugang im Management der JobCloud HR Tech ist es mir…
Italien liegt im Norden – Don’t look up!
Auch wenn es nicht vermuten lässt, so hat der Titel meines Beitrages einen direkten Bezug zur RecBuzz in Berlin von…
Ehrlich währt am längsten
Was unser Data Scientist über sich verrät. Wir freuen uns sehr, mit Yevgen Kolesnyk einen Data Scientist im Team zu…
PPP, PPA, PPAS, PPC – WTF?
Welches Preismodell Ihnen zum Erfolg verhilft Pay-per-Performance (PPP) ist das angesagte Preismodell in der Recruitingbranche. Nur bezahlen, was man kriegt.…
Nullen und Einsen
Zuwachs im Management-Team Frisch zum Start ins neue Jahr freuen wir uns, dass Bernhard Hansbauer die Leitung des IT-Bereichs bei…
Besinnliches Klingelingeling und Full Throttle 2023
Das JobCloud HR Tech Team wünscht Frohe Weihnachten und ein gutes neues Jahr! Wir wünschen stressfreie und gelassene Weihnachtsfeiertage mit…
Aus JoinVision wird JobCloud HR Tech
Wir starten durch! Seit 2016 gehört JoinVision, gegründet im Jahr 2006, zur JobCloud AG, dem führenden digitalen Unternehmen im Schweizer Rekrutierungsmarkt.…
Don’t worry, be happy
Unsere neue Customer Success Managerin Optimismus, Engagement und gute Laune sind Mailinda „Linda“ Metaj quasi ins Gesicht geschrieben. In solchen…
Programmatic Recruiting: Jetzt oder nie!
Warum es höchste Zeit ist, Ihre Rekrutierungsmaßnahmen zu überdenken. Laut Statista stand im August 2022 in Deutschland eine auffallend geringe Arbeitslosenquote von…
„Wespe im Auto – Was tun?“
Wie soll eine Fehlerkultur in unserer Welt der Selbstdarstellung funktionieren? Ein häufig bemühtes Merkmal von Firmenkulturen ist: “Wir haben eine…
Ein Sommer in Wien
Zuwachs in unserer deutschen Vertreterbetriebsstätte Mit Sales Manager Lukas Sommer bekam unsere Vertreterbetriebsstätte in Deutschland im Juni Zuwachs. Auch wenn…
Was It Worth It …?
Ein Rückblick auf die ZP Europe 2022 ….wir von der JobCloud HR Tech können mit absoluter Sicherheit sagen: „ein rundum…
Time is Money
Oma wusste es schon immer Wer kennt dieses Sprichwort nicht? Zeit ist Geld, das hat meine Oma mir in jungen…
Servus Köln, Servus ZP Europe 2022
JobCloud HR Tech zum elften Mal auf dem HR-Expo Event der Sonderklasse Kurz haben wir gezögert, zugegeben, als die Anmeldeunterlagen…
Sonne – Strand – Recruiting am Fluss
Der exklusiver Branchentreff unter den Palmen Wiens. Wir hofften auf gutes Wetter für das Outdoor-Event „Recruiting am Fluss“ und wurden…
JoinVision & Joveo – eine kongeniale Partnerschaft geht in ihr drittes Jahr
Together Everyone Achieves More. Es war nicht immer leicht in den letzten beiden Jahren. Kaum sind wir die Partnerschaft mit…
Alles für den Lebenslauf?!
„Mit entsprechender Qualifikation kann man sich benehmen wie Sau.“ Äußerst spannend und erkenntnisreich verlief unsere erste virtuelle Podiumsdiskussion zum Thema…
7 teure Fehler im Recruiting
Und wie Sie sie vermeiden. Fehler Nr. 1: Schlechte StellenbeschreibungenVoreingenommene, zweideutige oder sich wiederholende, mit Schlüsselwörtern vollgestopfte Stellenbeschreibungen ziehen im…
JobCloud HR Tech in Schwarzlicht getaucht
Ein unvergesslicher verspielter Firmenevent. „Wann?“, „Wann endlich?“, „Noch immer nicht?“! Er wurde definitiv von allen im Team herbeigesehnt, der erste…
Geht nicht gibt’s nicht
Unsere neue HR Managerin. Seit März stellt Amila Skenderagic das Human Resource Management und Recruiting bei JoinVision auf ganz neue…
Welcome, everybody!
In 6 Schritten zu mehr Inklusion. Die heutige Work Force ist vielfältiger denn je. Spiegelt Ihr Rekrutierungsprozess die aktuelle Realität…